PRO KONTRA DALAM MENANGANI IMPOR GULA

Pemerintah berencana mengimpor gula tahun depan. Dalam Rapat Dengar Pendapat (RDP) Komisi VI DPR di Senayan mengatakan, jumlah produksi gula perusahaan negara pada tahun ini hanya akan tercapai sebesar 1,36 juta ton. Angka ini baru mencapai 78,42 persen dari target Rencana Kerja Anggaran Pemerintah (RKAP) 2011 sebesar 1,7 juta ton.

Wakil Menteri Perdagangan Bayu Krisnamurthi menjelaskan, produksi gula untuk awal tahun masih kurang 300-500 ribu ton," ujarnya. Karena itu, saat ini ada indikasi pasokan gula di dalam negeri sedang kekurangan. "Jadi, ada kemungkinan impor (gula)," ujarnya saat berbincang dengan wartawan di ruang pers kementerian hari ini, Jumat, 25 November 2011.

Menurut Adig, penurunan produksi lebih disebabkan faktor iklim. Setelah hujan berkepanjangan pada 2010, Indonesia mengalami kemarau sepanjang tahun. "Ini mengakibatkan tanaman mengalami penggabusan, berdampak pada turunnya berat tebu dan berpengaruh pada produksi. Faktor lainnya adalah menyebarnya penyakit karat daun. Ada semacam jamur di daun, Jamur ini mengganggu proses pembentukan gula di batang tebu".

Karena hal tersebut, pemerintah berniat untuk mengimpor gula. Namun ternyata banyak pihak yang tidak menyetujui usul dari Wakil Menteri Perdagangan Bayu Krisnamurthi dalam hal mengimpor gula. Yang dikarenakan bila rencana pemerintah hendak mengimpor gula 300.000 ton hingga 500.000 ton awal tahun depan akan dapat menghancurkan harapan sebagian rakyat, terutama para petani tebu.

Menurut Anggota Komisi IV DPR RI, Ma'mur Hasanuddin biasanya pemerintah memberikan izin sejumlah badan usaha milik negara (BUMN) untuk mengimpor pada bulan Januari 2011 hingga April. Alasan yang selalu dipakai adalah untuk menutupi kekurangan pasokan gula dalam negeri sebelum musim giling periode Januari-April 2011.

Keberpihakan pemerintah kepada petani tebu, menurut dia, seharusnya dilakukan secara maksimal. Pasalnya, tebu merupakan sektor perkebunan yang sistem kelembagaannya sangat ideal untuk petani. Ini sangat berbeda dengan sektor perkebunan lainnya, seperti kakao atau kelapa sawit, yang kelembagaannya dikuasai raksasa perusahaan.

Untuk itu, Ma'mur meminta kepada pemerintah melalui Menteri Koordinator Perekonomian dan Menteri Perdagangan agar meninjau ulang kebijakan impor gula yang dilakukan secara ritual tahunan pada tiga bulan pertama setiap tahun.

"Cobalah pemerintah tidak mengimpor gula, sebagai bukti keberpihakan kepada petani. Kami yakin, rakyat tidak akan kelaparan. Saatnya pemerintah menunjukkan keberpihakannya, jangan berpikir mencari keuntungan semata," tutur Ma'mur.

Sumber :

·        www.kompas.com

·        www.tempo.com

USAHA PEMERINTAH DALAM MENINGKATKAN PRODUKSI BERAS DI TAHUN 2012

Pada awal tahun 2011 ini produksi beras sangat menurun, hal ini diakibatkan oleh penundaan tanam padi akibat lamanya musim kemarau dan kering. Oleh karena itu penurunan produksi pada beras mempengaruhi kenaikan harga beras, sehingga masyarakat dan petani pun ikut turut serta menanggung dampak tersebut.
 

Kepala BPS tersebut mengatakan, tidak terealisasinya kebijakan pangan turut menyebabkan penurunan produksi beras. Menurut dia, kebijakan hingga koordinasi dalam kebijakan pangan, khususnya beras, bagus namun ada kendala dalam aplikasi di lapangan yang kurang solid. "Misalnya benih, ketika petani perlu, benihnya belum ada. Pupuk (juga begitu)," sebut dia.

Oleh sebab itu, Kementerian Pertanian (Kementan) akan melakukan tekanan baru kepada Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bertanggung jawab atas penyediaan bibit, pupuk, dan lainnya. Untuk membantu dan mempermudah para petani dalam bercocok tanam.

Salah satu kasus yang diakibatkan oleh penurunan produksi beras adalah Para peternak unggas, yang menggunakan bekatul untuk pakan ternak-ternaknya. Bekatul adalah limbah yang dihasilkan pada saat memproduksi padi menjadi beras. Untuk saat ini bila harga Beras naik harga bekatul pun ikut  naik , hal ini cukup mempersulit para peternak. Karena kenaikan harga beras akan mempengaruhi kenaikan harga gabah. Dengan produksi padi yang saat ini hanya 66 jt ton/tahun gabah kering dihasilkan 99 jt ton bekatul, dengan asumsi tiap 100 kilo gabah kering akan menghasilkan 15 % bekatul.

Untuk mengatasi tingkat penurunan yang sangat signifikan ini, Kementerian Pertanian memasang target produksi beras tahun 2012 mencapai 70-72 juta ton. Hal ini diharapkan dapat membantu dan menstabilkan produksi dan harga beras agar tidak menjadi beban bagi masyarakat dan para petani itu sendiri. Adapun tahun ini, jika kondisi bagus, produksi beras diharapkan mencapai 66 juta ton atau pun turun dari target awal sebesar 68 juta ton.

Sumber : www.kompas.com

PENGANTAR BISNIS TUGAS MINGGU 7

TUGAS  MINGGU 7 :

1.        SEBUTKAN FAKTOR – FAKTOR PENUNJANG PERKEMBANGAN 

   MANAJEMEN  PRODUKSI ?

• ·         Adanya  pembagian kerja dan spesialisasinya 
• ·         Revolusi industri 
• ·         Perkembangan alat dan teknologi (termasuk computer) 
• ·         Perkembengan ilmu dan metode kerja

2.      SEBUTKAN ARTI  PRODUKSI DAN BERI  5 CONTOHNYA ?

Kata produksi sendiri bila di terjemahkan ke dalam bahasa Inggris adalah PRODUCE yang berarti menghasilkan. Secara mudah arti produksi dapat diartikan sebagai suatu kegiatan untuk menghasilkan sesuatu. Sesuatu disini bisa berupa barang atau jasa. Selain itu produksi juga bisa diartikan dengan kegiatan untuk menghasilkan sesuatu dari yang tidak ada menjadi ada, dan mengolah barang mentah menjadi barang jadi yang siap pakai.
contoh :

• ·         Produksi meja makan kayu merupakan sebuah kegiatan menghasilkan sebuah barang dari material kayu menjadi sebuah meja makan kayu. 
• ·         Membuat makanan seperti nasi goreng, bakmi goreng dan lain-lain tentunya juga melalui sebuah produksi. Dari asalnya hanya berbentuk beras kemudian menjadi nasi putih, diolah dan diproses menjadi nasi goreng. 
• ·         Pabrik batre yang memproduksi batu baterai .
• ·         Pengangkutan pasir dari tempat yang pasirnya melimpah ketempat dimana orang membutuhkan pasir tersebut. 
• ·          Tukang pijet yang memberikan pelayanan jasa pijat dan urut kepada para pelanggannya.       

3.      APA YG DIMAKSUD DENGAN PROSES PRODUKSI TERUS MENERUS DAN

   BERI 5 CONTOHNYA  ?

Proses produksi terus-menerus adalah proses produksi barang atas dasar aliran produk dari satu operasi ke operasi berikutnya tanpa penumpukan disuatu titik dalam proses. Pada umumnya industri yang cocok dengan tipe ini adalah yang memiliki karakteristik yaitu output direncanakan dalam jumlah besar, variasi atau jenis produk yang dihasilkan rendah dan produk bersifat standar.

Contoh :

• ·         Gas 
• ·         Bensin 
• ·         Teknologi  (seperti hp, computer,dll) 
• ·         Batu bara

4.        SEBUT DAN JELASKAN 4 MACAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN  ?

• ·         Pengambilan keputusan atas peristiwa yang pasti. 
• ·         Pengambilan keputusan atas peristiwa yang tidak pasti. 
• ·         Pengambilan keputusan atas peristiwa  yang mengandung resiko. 
• ·         Pengambilan keputusan atas peristiwa yang timbul karena pententangan dengan keadaan yang lain.

5.        SEBUTKAN RUANG  LINGKUP MANAJEMEN PRODUKSI ?

• ·         Seleksi dan design hasil produksi (produk) 
• ·         Seleksi dan perancangan proses serta peralatan 
• ·         Pemilihan lokasi perusahan serta unit produksi 
• ·         Perancangan tata letak (lay out) dan arus kerja atau proses
• ·         Perancangan tugas
•       Strategi produksi dan operasi serta pemilihan kapasitas

PENGANTAR BISNIS TUGAS MINGGU 10

TUGAS MINGGU 10 :

1.      SEBUT & JELASKAN METODE PENDEKATAN SUMBER DAYA MANUSIA ?

2.      UNTUK APA  ORGANISASI  MEMBUAT  RANCANGAN KOMPENSASI  BAGI KARYAWANNYA ?

3.      APA  PERBEDAAN ANALISIS  BEBAN KERJA  & ANALISIS  TENAGA  KERJA ?

4.      APA YG  AKAN DILAKUKAN  KARYAWAN  JIKA  TERJADI KETIDAK SEPAKATAN DENGAN  PERUSAHAAN TEMPAT MEREKA BEKERJA ?

5.      SEBUTKAN  HUBUNGAN YG MENGATUR  ANTARA  TENAGA KERJA DENGAN MANAJER  SUATU PERUSAHAAN ?

JAWAB

1. METODE PENDEKATAN SUMBER DAYA MANUSIA

    a.   Pendekatan Mekanis

·         Mekanisasi (otomatisasi) : mengganti tenaga kerja manusia dengan mesin

·         Pertimbangannya : ekonomis, kemanusiaan, efektif dan kemampuan lebih besar dan lebih baik

·         Keuntungannya : pekerja semakin terampil dan efektifitas semakin besar

·         Kelemahannya : pekerjaan membosankan para pekerja, mematikan kreatifitas dan kebanggaan mereka akan pekerjaannya

Masalah yang timbul karena pendekatan mekanis :

• Pengangguran tekhnologis
• Keamananan Ekonomis
• Organisasi buruh/serikat kerja
• Kebanggaan dalam pekerjaannya

b.   Pendekaatan Maternalis

• Dalam memberikan pengarahan kepada bawahannya manajer bertindak seperti bapak kepada anaknya
• Bawahan diperlakukan dengan baik, fasilitas diberikan, bawahan dianggap sebagai anaknya
• Akibat buruk : Karyawan menjadi manja dan malas sehingga produktifitas menurun

c.   Pendekatan Sistem Sosial

• Memandang bahwa organisasi adalah suatu sistem yang kompleks yang beroperasi dalam lingkungan komplek
• Manajer mengakui dan menyadari bahwa tujuan organisasi baru akan tercapai jika terbina kerjasama yang harmonis antar semua karyawan, bawahan dan atasan serta terjadinya interaksi yang baik
• Setiap karyawan betapapun rendah kedudukannya harus mendapatkan penghargaan yang baik agar tujuan organisasi tercapai
• Untuk mencapai tujuan yang optimal, hendaknya manajer menyadari bahwa ia membutuhkan bantuan, loyalitas dan berpatisipasi dari bawahannya.
• Sebaliknya karyawan harus menyadari bahwa kebutuhannya akan dapat terpenuhi jika organisasi mendapat keuntungan.

2.  Untuk merancang kinerja dalam permberian imbalan untuk karyawan.Dalam hal ini untuk menarik, mempertahankan, dan memotivasi para karyawan.Sehingga menjadikan karyawan untuk tetap bekerja di perusahaan tersebut.

3.      Analisis beban kerja adalah mengidentifikasi baik jumlah karyawan maupun kwalifikasi karyawan yang diperlukan untuk mencapai tujuan organisasi. Sedangkan analisis tenaga kerja adalah perhitungan jumlah tenaga kerja yang sesungguhnya dapat tersedia pada satu periode.

4. Menurut saya, para karyawan bisa mendemonstrasi atas ketidaksepakatan tersebut.Karena akan menimbulkan ketidaksejahteraan bagi karyawannya.Serta akan membuat ketidakuntungan bagi kedua belah pihak, yaitu peruahaan dan para karyawannya.

5. Yaitu dalam implementasi sistem perencanaan, penyusunan karyawan, pengembangan karyawan, pengelolaan karier, evaluasi kinerja, kompensasi karyawan dan hubungan ketenagakerjaan yang baik.

PENGANTAR BISNIS TUGAS MINGGU 9

TUGAS MINGGU 9 :

1.      MANAJEMEN KEUANGAN ADALAH ?

SEBUTKAN KEPUTUSAN MANAJER KEUANGAN ITU  APA SAJA ?

SERTA KEGIATAN SEORANG MANAJER KEUANGAN BERKAITAN ERAT DENGAN ?

2.   APA YG DIMAKSUD  DENGAN  KAPITAL BUDGETING DAN SEBUTKAN METODE PERHITUNGANNYA ?

3.   BERIKAN ALASAN MENGAPA MANAJER  KEUANGAN MENCARI  DANA ?

JAWAB

1.    Manajemen keuangan adalah suatu kegiatan yang meliputi perencanaan, penganggaran, pemeriksaan, pengelolaan, pengendalian, pencarian dan penyimpanan dana yang dilakukan oleh suatu organisasi atau perusahaan untuk memanajemen keuangan perusahaan.

Berkaitan erat dengan penggunaan modal baik untuk jangka pendek(Working Capital Management) maupun jangka panjang(Capital Budgeting)

Keputusan dalam Manajemen Keuangan : 

• Keputusan investasi (Investment decision)                                                      Keputusan ini meliputi penentuan aktiva riil yang dibutuhkan untuk dimiliki perusahaan. 
• Keputusan pembelanjaan (Financing decision)                                                Keputusan yang berkaitan dengan bagaimana mendapatkan dana yang akan digunakan untuk memperoleh aktiva riil yang diperlukan. 
• Kebijakan deviden (deviden policy)
  
• Keputusan Manajemen Aktiva                                                                        Keputusan yang berkaitan dengan pengelolaan/penggunaan aktiva dengan efisien (biasanya lebih memperhatikan manajemen aktiva lancar (kas, piutang, dll).

2.  Capital Budgeting adalah proses dimana manager financial yang menyelesaikan  keputusan apakah akan menginvestasi pada projek tertentu atau pada asset tertentu.

Metode perhitungannya :

• Payback period
• Net Present Value (NPV) 
•  Internal Rate of Return (IRR) 
•  Profitability Index

3.  Karena perusahaan membutuhkan kekayaan ( gedung, mesin, kendaraan, dan sebagainya) dengan     dialokasikan untuk berbagai penggunaan dalam menjalankan operasinya.Serta  dikarenakan untuk membayarkan deviden kepada para pemegang saham.

PENGANTAR BISNIS TUGAS MINGGU 8

TUGAS  MINGGU 8 :

1.APA YG DIMAKSUD NILAI WAKTU UANG ?

Nilai waktu dari uang berkaitan dengan nilai saat ini dan nilai yang akan datang.

2.APA ARTI BUNGA JIKA SESEORANG MENABUNG SEJUMLAH DANA DI BANK?

Bunga tabungan diberikan bank agar dana yang tersimpan di tabungan dapat berkembang, sehingga nasabah semakin rajin menabung. Bunga tabungan biasanya dihitung tiap akhir bulan dari saldo rata-­rata harian pada bulan tersebut. Dan Biasanya, semakin banyak saldo yang mengendap bunga yang diberikan semakin tinggi.

3.APA YG DIMAKSUD NILAI WAKTU UANG YANG AKAN DATANG /FUTURE  VALUE?

Perbedaan nilai uang sekarang dengan nilai uang yang akan datang, belum tentu memiliki nilai yang sama.

4.BUATLAH SOAL UNTUK MENGAPLIKASI KAN SOAL NO.3 DENGAN SUATU KASUS ?

dijaman kita SD uang 1000 masih sangat berguna bisa beli nasi goreng dan minumnya bahkan ada lebihnya, tp dijaman sekarang uang 1000 tidak ada apa-apanya.

5.APA  ARTI NILAI  TUNAI  ANUITAS & BIASA DIGUNAKAN  UNTUK USAHA DI  BIDANG  APA  ? 

NILAI TUNAI ANUITAS yaitu nilai saat ini dari anuinitas yang akan diterima diwaktu yang akan datang selama periode tertentu. Biasanya digunakan pada usaha Pegadaian, Bursa efek (command stock), Bank.